首页 > 有声小说 > 文学 > 高情商沟通 > 010第三章 高情商沟通力的四个标准（六）
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高情商沟通
连载状态：[db:连载状态]更新：2022-01-02 12:20:15
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作品讨论区- 没有什么比在说与做上投资， 更具回报的事情了！ 如果你想找一本书，既能在立意上避免只学到花言巧语的皮毛，又能在方法上逻辑清晰、源于职场一线，更有上手就能用的思路、例句，不妨来读读这本书。 本书作者是一对默契相处、同行10多年的咨询顾问夫妻。在本书中，他们将用41个关键词，为你呈现以下内容： •什么是顺畅的沟通？ •如何避开“学沟通”的大坑？ •赢得信任、建立和谐关系的科学公式。 •沟通力的四个素质。 •如何卓有成效地与领导、团队、同事、客户以及合作方沟通？ 为了方便你的理解与应用，本书除了升级了职场沟通力的框架及理念外，还包括： •5大职场核心应用领域 •近50个来自职场一线的案例 •150多条源于实践的方法 •40多项作者本人练习心得 期待与你通过本书相遇，一起开始探索说思考、做事、沟通的要义与心得。这个过程，有用又有趣！
高情商沟通播放列表
- 001序 看得见的沟通力 从看不见的情商学起
- 002第一章 在学习沟通前，你需要避开哪些坑？
- 003第二章 不从情商入手，沟通练习无从谈起（上）
- 004第二章 不从情商入手，沟通练习无从谈起（下）
- 005第三章 高情商沟通力的四个标准（一）
- 006第三章 高情商沟通力的四个标准（二）
- 007第三章 高情商沟通力的四个标准（三）
- 008第三章 高情商沟通力的四个标准（四）
- 009第三章 高情商沟通力的四个标准（五）
- 010第三章 高情商沟通力的四个标准（六）
- 011第四章 每一次说与做，都帮你赢取领导信任（上）
- 012第四章 每一次说与做，都帮你赢取领导信任（中）
- 013第四章 每一次说与做，都帮你赢取领导信任（下）
- 014第五章 好好听下属的话，才能带出有活力的团队（上）
- 015第五章 好好听下属的话，才能带出有活力的团队（中）
- 016第五章 好好听下属的话，才能带出有活力的团队（下）
- 017第六章 怎样与同事交流，才能和谐相处，共同发展？（上）
- 018第六章 怎样与同事交流，才能和谐相处，共同发展？（下）
- 019第七章 怎样“伺候”客户，才能把钱、面子与成就感一起挣了？（上）
- 020第七章 怎样“伺候”客户，才能把钱、面子与成就感一起挣了？（中）
- 021第七章 怎样“伺候”客户，才能把钱、面子与成就感一起挣了？（下）
- 022第八章 降低自己的客户身份，实现与合作方的高效沟通（上）
- 023第八章 降低自己的客户身份，实现与合作方的高效沟通（中）
- 024第八章 降低自己的客户身份，实现与合作方的高效沟通（下)（完结）